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人(rén)才招聘Talent recruitment
崗位職責:
1、能夠獨立對市場(chǎng)進行(xíng)調研分析;
2、具有(yǒu)良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,資源整合能力,團隊領導力及溝通(tōng)協調能力;
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發展新客戶,維護老客戶,按照公司業績要求能保質保量的完成;
4、主動了解市場(chǎng)變化、收集競品情報,收集整理(lǐ)市場(chǎng)信息和(hé)客戶信息,提出相應市場(chǎng)策略及産品優化建議;
5、主動找尋目标客戶進行(xíng)溝通(tōng)與交流,介紹公司産品及服務;
6、按照公司業務産品精準向潛在客戶進行(xíng)推廣,并促成業務合作(zuò);
7、管理(lǐ)與激勵團隊,培養與帶教新人(rén),提高(gāo)市場(chǎng)團隊全員的戰鬥力;負責對下屬業績結果的評估與确認,确保考核數(shù)據的真實與客觀;
8、完成公司制(zhì)定的業績目标。
1、全日制(zhì)大(dà)專及以上(shàng)學曆,8年以上(shàng)銷售經驗,4年上(shàng)銷售團隊管理(lǐ)經驗;
2、包含但(dàn)不限于醫(yī)療醫(yī)藥、生(shēng)物科技(jì)、實驗室儀器(qì)或耗材、快消品等相關領域銷售管理(lǐ)從業經曆;
3、思維能力強、市場(chǎng)敏感度,良好的溝通(tōng)能力和(hé)談判能力;
4、具有(yǒu)開(kāi)拓精神,積極進取,目标感和(hé)成就動機強;
5、熟悉大(dà)型企業大(dà)客戶銷售的操作(zuò)模式。